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為進一步提高醫(yī)院中層干部的管理水平和業(yè)務素質(zhì)，激發(fā)并帶領團隊，實現(xiàn)科室管理目標，助力醫(yī)院全面發(fā)展，根據(jù)年度培訓計劃，我院于5月29日下午在醫(yī)院綜合樓8樓會議室舉辦2021年第一期中層干部培訓會。
此次中層干部培訓會邀請醫(yī)學人文培訓師諸任之老師進行《我的情緒我做主——提升工作滿意度的方法》的專題培訓。
諸老師以案例對比出發(fā)，深入淺出地將復雜的理論簡單化，枯燥的內(nèi)容生動化，與大家親切地互動交流，拉近課堂距離，用輕松幽默的話語營造了一個愉悅的氛圍，調(diào)動了大家的積極性。培訓內(nèi)容針對常見的思維和問題、情緒的影響力、自我認知的影響、積極行為的影響、與人互動的影響、激勵自我和激勵他人等六大模塊展開，從如何了解自我情緒的變化到掌握自我認知的方法，從掌握自我激勵的方法再到在人際交往中的情緒調(diào)節(jié)，層層遞進，參訓人員在諸老師生動有趣的講解中增強了對自我情緒的掌握，收獲了如何提升自我工作滿意度的方法。
最后，醫(yī)院黨委委員、副院長趙永強作總結，一是希望參加培訓的醫(yī)院中層干部要有所思、有所得，要溫習回顧培訓內(nèi)容；二是希望在場人員能夠根據(jù)培訓結果，提出自己的想法和建議，供醫(yī)院進一步完善后續(xù)的中層干部培訓計劃。
醫(yī)院中層干部是醫(yī)院發(fā)展的中堅力量，在醫(yī)院管理中起到“承上啟下”的作用，通過全年中層干部系列培訓課程，相信會對中層干部成長和醫(yī)院今后的發(fā)展起到一定推動作用。
